Основным критерием успешной работы по охране труда в колледже является отсутствие случаев травмирования работников и учащихся. Ежегодно разрабатываются и реализуются мероприятия, направленные на совершенствование работы по улучшению условий и охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, несчастных случаев с обучающимися во время образовательного процесса. Большое внимание уделяет вопросу организации безопасной эксплуатации оборудования, зданий и сооружений, а также организации рабочих мест в соответствии с санитарно-гигиеническими норами и правилами по охране труда. Учебные кабинеты, мастерские, спортзал и другие помещения оборудованы с соблюдением требований пожарной, электробезопасности и санитарно-гигиенических норм. В колледже отработана система обучения и проверки знаний по вопросам охраны труда руководителей, специалистов и рабочих. Регулярно, в зависимости от назначения и времени, проводятся инструктажи по охране труда как среди работников, так и среди учащихся с обязательной записью в протоколе или соответствующих журналах. В каждом учебном кабинете, мастерской оборудованы уголки по охране труда и мерам безопасности, которые содержат инструкции по мерам безопасности, по правилам электро- и пожарной безопасности. Большое внимание уделяется обучению вопросам безопасности учащихся: проводятся инструктажи с учащимися при проведении внеклассных мероприятий, перед началом практических и лабораторных работ на уроках, по правилам безопасного поведения на улице, дороге, воде, льду, по электро- и пожарной безопасности. Приглашаются для проведения бесед работники ГАИ, МЧС, ОСВОД и Энергонадзора. В целях реализации мер по повышению ответственности за создание безопасных условий труда и образовательного процесса, соблюдения законодательства по охране труда и профилактике производственного травматизма в колледже проводятся: Неделя охраны труда, Недели нулевого травматизма

Согласно Закону Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда (в ред. от 12.06.2013 № 61-З) охрана труда – это система обеспечения безопасности жизни и здоровья работающих в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационные, технические, психофизиологические, санитарно-эпидемические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства. Трудовым кодексом РБ установлены не только права и гарантии работника на охрану труда (ст. 222 и 223), но и его обязанности (ст. 232). СТАТЬЯ 222. ПРАВО РАБОТНИКА НА ОХРАНУ ТРУДА Каждый работник имеет право на: 1. рабочее место, соответствующее требованиям по охране труда; 2. обучение безопасным методам и приемам труда, проведение инструктажа по охране труда; 3. обеспечение необходимыми средствами индивидуальной защиты, средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, оснащенными необходимыми устройствами и средствами; 4. получение от нанимателя достоверной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, а также о средствах защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов; 5. личное участие или участие через своего представителя в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда, проведении органами, уполномоченными на осуществление контроля (надзора), в установленном порядке проверок соблюдения законодательства об охране труда на его рабочем месте, расследовании произошедшего с ним несчастного случая на производстве и (или) его профессионального заболевания; 6. отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда. Перечень средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, утверждается республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда. При отказе от выполнения порученной работы по указанным основаниям работник обязан незамедлительно письменно сообщить нанимателю либо уполномоченному должностному лицу нанимателя о мотивах такого отказа, подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, за исключением выполнения вышеуказанной работы. 7. рабочее место, соответствующее требованиям по охране труда; 8. обучение безопасным методам и приемам труда, проведение инструктажа по охране труда; 9. обеспечение необходимыми средствами индивидуальной защиты, средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, оснащенными необходимыми устройствами и средствами; 10. получение от нанимателя достоверной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, а также о средствах защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов; 11. личное участие или участие через своего представителя в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда, проведении органами, уполномоченными на осуществление контроля (надзора), в установленном порядке проверок соблюдения законодательства об охране труда на его рабочем месте, расследовании произошедшего с ним несчастного случая на производстве и (или) его профессионального заболевания; 12. отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда. Перечень средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, утверждается республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда. При отказе от выполнения порученной работы по указанным основаниям работник обязан незамедлительно письменно сообщить нанимателю либо уполномоченному должностному лицу нанимателя о мотивах такого отказа, подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, за исключением выполнения вышеуказанной работы. СТАТЬЯ 232. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА ПО ОХРАНЕ ТРУДА Работник обязан: 1. соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях; 2. выполнять нормы и обязательства по охране 3. труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором, должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка; 4. использовать и правильно применять предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомлять об этом непосредственного руководителя либо иное уполномоченное должностное лицо нанимателя; 5. проходить в установленном законодательством порядке медицинские осмотры, обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда; 6. оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное уполномоченное должностное лицо нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении состояния своего здоровья; 7. немедленно сообщать нанимателю о любой ситуации, угрожающей жизни или здоровью работников и окружающих, несчастном случае, произошедшем на производстве, оказывать содействие нанимателю в принятии мер по оказанию необходимой помощи потерпевшим и доставке их в организацию здравоохранения; 8. исполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством об охране труда. 9. соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях; 10. выполнять нормы и обязательства по охране 11. труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором, должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка; 12. использовать и правильно применять предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомлять об этом непосредственного руководителя либо иное уполномоченное должностное лицо нанимателя; 13. проходить в установленном законодательством порядке медицинские осмотры, обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда; 14. оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное уполномоченное должностное лицо нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении состояния своего здоровья; 15. немедленно сообщать нанимателю о любой ситуации, угрожающей жизни или здоровью работников и окружающих, несчастном случае, произошедшем на производстве, оказывать содействие нанимателю в принятии мер по оказанию необходимой помощи потерпевшим и доставке их в организацию здравоохранения; 16. исполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством об охране труда.

ПОМНИТЕ, ЧТО СОБЛЮДАЯ ПРАВИЛА ОХРАНЫ ТРУДА, ВЫ СОХРАНИТЕ СВОЕ ЗДОРОВЬЕ И ЗДОРОВЬЕ ОКРУЖАЮЩИХ.

C наступлением тепла то и дело со всех уголков страны приходят сообщения о пожарах, устроенных людьми. Дачники, сельчане и даже горожане убирают свои участки. Дело вроде неплохое, но, сжигая траву, рискуют своим и чужим имуществом и собственной жизнью. При этом ни ежегодная печальная статистика, ни крупные штрафы не пугают. Особо предприимчивые занимаются благоустройством путем сжигания мусора и сухой травы, зачастую забывая о соблюдении необходимых требований пожарной безопасности.

За выжигание сухой растительности, трав на корню, а также стерни и пожнивных остатков на полях либо непринятие мер по ликвидации палов на земельных участках предусмотрена административная ответственность по ст. 15.57 КоАП Республики Беларусь в виде наложения штрафа в размере от 10 до 40 базовых величин.

При выжигании сухой травы на сельскохозяйственных полях, на которых имеются места залегания торфа, высока вероятность распространения огня на торфяник.

За уничтожение либо повреждение торфяников в результате неосторожного обращения с огнем, повлекшее причинение ущерба в особо крупном предусмотрена уголовная ответственность согласно ст. 270 УК Республики Беларусь.

Если же в результате выжигания сухой травы огонь распространится на лесной массив, то такие действия также могут быть уголовно наказуемы.

За уничтожение либо повреждение леса в результате неосторожного обращения с огнем, повлекшее причинение ущерба в особо крупном предусмотрена уголовная ответственность согласно ст. 276 УК Республики Беларусь.

Установить виновное лицо не всегда предоставляется возможным, ввиду отсутствия очевидцев, которые могли бы подтвердить факт правонарушения. Но по опыту чаще всего это пожилые люди или дети. Они не отдают отчёт, что наносят вред не только природе. Ветер может измениться, и ситуация выйдет из-под контроля. Чаще всего граждане привлекаются за неправильное разведение костров (отсутствие контроля за горением, отсутствие средств первичного тушения, не соблюдение безопасных расстояний от места разведения костра до зданий, строений, лесных массивов, скирд соломы).

Размещать костры необходимо на расстоянии не менее 10 м от зданий, 20 м от лесных массивов, 30 м от скирд сена и соломы.

Специальные приспособления для приготовления пищи (такие как мангал) располагать на расстоянии не менее 4 м от зданий

За нарушение вышеуказанных требований предусмотрена административная ответственность согласно ч.1 ст. 23.56 КоАП Республики Беларусь (предупреждение или наложение штрафа в размере до 30 базовых величин).

Но от палов страдает не только природа.

Очень часто домовладельцами производится выжигание сухой растительности, разводятся костры, и сжигается мусор на территориях, прилегающих к жилым домам и хозяйственным постройкам, что в отдельных случаях приводит к пожарам, на которых уничтожаются надворные постройки и дома, гибнут люди.

Палы травы, напоминают в МЧС, глупая и опасная традиция. Вопреки народным поверьям, они не улучшают плодородие почвы и не очищают место для будущих молодых побегов. Наоборот, из-за травяных пожаров значительно уменьшается количество органического вещества в почве, происходит ее эрозия. При выжигании растительности выделяется много углекислого газа, что способствует образованию парникового эффекта. А микрофлора и микрофауна выжженных участков не восстанавливаются несколько лет.

С целью недопущения возникновения пожара необходимо соблюдать следующие правила:

• -никогда не поджигайте сухую траву на полях или полянах в лесу. Если вы увидите, как это делают другие, постарайтесь их остановить и объяснить, чем опасны травяные палы;
• -никогда не бросайте непотушенные спички или сигареты в сухую траву;
• -постарайтесь объяснить детям, вашим друзьям и знакомым, что их неосторожность может послужить причиной пожаров;
• -не проходите мимо загорания. Начинающую гореть траву можно потушить самостоятельно: сбить пламя связкой прутьев или веток, засыпать кромку пожара песком.
• -при невозможности потушить пожар своими силами — срочно сообщите о нем в МЧС по телефону 101 или 112.

Как указывают Правила дорожного движения п.154 главы 20: лицам моложе четырнадцати лет запрещается без сопровождения совершеннолетнего лица управлять на дороге - велосипедом (кроме пешеходных и жилых зон, тротуаров, велосипедных и пешеходных дорожек).

Что обязан делать ребенок на велосипеде для собственной безопасности:

• - Ездить только по велосипедным дорожкам, а если их нет – по тротуарам, не выезжая на территорию проезжей части и не мешая передвижению других участников дорожного движения;
• - Надевать шлем, а если ребенок катается в темное время суток или в условиях недостаточной видимости – одежду со светоотражателями. Кроме того, светоотражатели должны быть и на средстве передвижения;
• - Держать дистанцию и уметь маневрировать в процессе езды;
• - Ребенок постарше, ездящий по проезжей части, должен знать правила дорожного движения и уметь подавать сигналы автомобилям.

При езде на велосипеде категорически запрещается:

• - Ездить без шлема;
• - Ездить на неисправном транспортном средстве;
• - Возить пассажиров на багажнике или на раме;
• - Ездить против потока;
• - Ездить на велосипеде без рук, или держать транспортное средство одной рукой, или убрав ноги с педалей;
• - Связывать и буксировать несколько велосипедов в одну систему.

Перед тем, как выезжать на дорогу, необходимо убедиться, что велосипед полностью исправен, на его корпусе и раме нет трещин или вмятин, что рама прямая, а руль позволяет полностью управлять средством передвижения. Следует проверить, что цепь натянута достаточно сильно, колеса ровные и правильно центрованы, а сидение отрегулировано по высоте. Не всегда дорожные условия позволяют остановиться во время движения и быстро исправить мелкую поломку. Ребенок старшего возраста должен знать основные знаки, правила дорожного движения и сигналы, которые подает велосипедист рукой во время передвижения по дороге.

Госавтоинспекция предупреждает всех участников дорожного движения быть предельно внимательными на дороге, соблюдать правила проезда пешеходных переходов, дворовых территорий. Все потенциально опасные участки, такие как пешеходные переходы или выезды из дворов, водитель велосипеда должен проходить пешком, ведя двухколесное средство рядом с собой.

Большинство ДТП на пешеходном переходе происходит из-за невнимательности и спешки водителей. Участие же велосипедистов в подобных авариях случается по причине того, что они пытаются быстрее проехать опасный участок, забывая об элементарных правилах движения.

За нарушение велосипедистами Правил дорожного движения на территории Республики Беларусь установлена административная ответственность и квалифицируется по статье 18.23 КоАП РБ нарушение правил дорожного движения пешеходом, лицом, управляющим велосипедом, гужевым транспортным средством, или лицом, участвующим в дорожном движении и не управляющим транспортным средством влечет предупреждение или наложение штрафа в размере от одной до трех базовых величин.

Невыполнение требований ПДД ведет не только привлечению к административной ответственности, но и к моральным травмам, физическим увечьям либо летальному исходу. Задумайтесь, стоит ли рисковать СВОЕЙ И жизнью других людей.